L‘agenzia per il lavoro Articolo1 sta cercando 2 operatori telefonici senior da inserire all’interno delle strutture operative di una propria azienda cliente operante nel settore telefonia e comunicazione. Vediamo dunque quali saranno le caratteristiche di questa posizione aperta, quali sono i requisiti richiesti ai candidati, come ottenere maggiori informazioni e, quindi, inviare la propria candidatura all’agenzia per il lavoro.
I candidati – afferma l’agenzia per il lavoro sul proprio sito web – si occuperanno di assistenza telefonica clienti da un punto di vista tecnico ed amministrativo. Per alcune ore della settimana la risorsa potrà essere chiamata a ricoprire un ruolo di coordinamento e supporto degli operatori junior.
Sul fronte dei requisiti, è domandato: diploma, esperienza almeno triennale e recente in call center inbound, maturata in aziende strutturate e di buon livello. Costituirà titolo preferenziale l’aver maturato precedenti esperienze in un ruolo di coordinamento risorse. Motivazione, dinamicità e ottime capacità organizzative completano il profilo. Orario di lavoro: part time di 30 ore settimanali su turni diurni e pomeridiani dal lunedì al sabato, con possibilità di successiva trasformazione del contratto in full time. Si offre contratto di somministrazione con possibilità di proroghe e inserimento diretto in azienda. Sede di lavoro: Roma Tiburtina.
Come ancora ricordato dall’istituto di credito, gli annunci sono rivolti a candidati ambosessi. Le persone interessate possono inviare un dettagliato curriculum indicando il riferimento alla posizione di interesse e l’autorizzazione al trattamento dei dati personali:
Articolo1 Agenzia per il Lavoro – Via Cassiodoro, 19– 00193 Roma, Fax 06 78390349, e-mail [email protected].
Ricordiamo ancora come sullo stesso sito internet dell’agenzia per il lavoro, articolo1.it, sia possibile prendere visione di altre offerte professionali riservate nello stesso settore e, ancora, consultare il regolamento sulla privacy, con informazioni sul trattamento dei propri dati personali. Vi consigliamo di consultare attentamente tale documento prima di procedere all’invio della propria candidatura.