Vodafone Italia è alla ricerca di un Recruiting & Employer Branding Specialist da integrare presso la propria sede di Milano in Via Lorenteggio 255. La risorsa prescelta avrà un ruolo fondamentale nel garantire l’assunzione dei migliori talenti disponibili sul mercato, lavorando a stretto contatto con gli HR Business Partner e riportando al Recruiting & Employer Branding Manager.
Mansioni da svolgere
Gli obiettivi e le responsabilita’ principali del Recruiting & Employer Branding Specialist sono:
- Sviluppare e definire piani di Recruiting con Hiring Manager ed HR Business Partner
- Verificare di volta in volta le job description
- Definire ed implementare un piano di sourcing, selezione e colloqui per ogni posizione aperta
- Mantenere i rapporti con gli headhunter
- Selezionare al meglio i candidati per garantire che soddisfino i requisiti della posizione
- Condurre le interviste di selezione e assistere gli Hiring Manager nei colloqui
- Condurre regolari follow-up con Hiring Manager e HR Business Partner per monitorare l’efficacia dei piani di Recruiting
- Sviluppare un pool di candidati qualificati e di talento per anticipare future necessita’ di competenze Core
- Pubblicare annunci di ricerca su canali piu’ adeguati e ricercare nuove modalita’ di sourcing
- Utilizzare i siti di social e professional networking per identificare e selezionare candidati di talento
- Partecipare a career fair, eventi e presentazioni presso le università per continuare a sviluppare la “employer of choice” reputation di Vodafone.
- Conseguimento di una Laurea in materie giuridiche, economiche o umanistiche
- Almeno 3 anni di esperienza nella gestione di progetti complessi di recruiting, su figure di staff, middle e top management
- Consolidata esperienza nelle tecniche di assessment, selezione e intervista e in attivita’ di E-Recruiting
- Costituisce requisito preferenziale un precedente backgound sviluppato in societa’ di Executive Search
- Ottima conoscenza della lingua Inglese.
Come candidarsi all’offerta
Coloro i quali desiderano candidarsi all’offerta possono inviare il proprio curriculum compilando l’apposito form nella sezione lavora con noi di Vodafone Italia, direttamente all’interno dell’annuncio.
