Sono ben 115 sul territorio lombardo gli Istituti scolastici che saranno in grado di offrire dei percorsi regionali di istruzione e di formazione professionale. A darne notizia è la Regione Lombardia dopo che si è provveduto ad approvare, attraverso un decreto del direttore generale dell’assessorato all’Istruzione, Formazione e Lavoro, il Piano relativo all’offerta formativa destinata alle scuole secondarie superiori statali sul territorio lombardo. L’offerta formativa, composta da ben 336 corsi regionali, prevede ben 48 corsi di operatore ai servizi di promozione e accoglienza, 42 di operatore meccanico, 34 per operatore amministrativo segretariale, 28 per operatore della ristorazione e 20 per operatore dell’abbigliamento. Ma ci sono anche 4 corsi per tecnico dei servizi di animazione turistico sportiva e del tempo libero, 5 per tecnico della comunicazione audio-video, 14 per operatore di impianti termoidraulici, 14 per operatore alla riparazione di veicoli a motore e molti altri.
Lombardia
Milano: cercasi customer Services Assistant Olandesi/Danesi Madrelingua
L’OFFERTA DI LAVORO E’ SCADUTA
Rif. EURES F_678
Titolo posizione: Customer Services Assistant Olandesi/Danesi Madrelingua per CNH
Sede di lavoro: Arese (MI)
N. posti:3
Descrizione: “Customer Services Internazionale, facente parte di Fiat Group Automobiles, ricerca per la propria sede di Arese (MI): Olandesi/Danesi Madrelingua, con un’ottima conoscenza dell’inglese.
Cremona: concorso all’Azienda Ospedaliera
Presso l’ente Azienda ospedaliera «Istituti ospitalieri» di Cremona è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di 52 posti di:
- n. 1 collaboratore professionale sanitario – infermiere pediatrico – categoria D;
- n. 2 collaboratore professionale sanitario – ostetrica – categoria D;
- n. 4 collaboratore professionale sanitario – tecnico sanitario di laboratorio biomedico – categoria D;
- n. 45 collaboratore professionale sanitario – infermiere – Categoria D.
Al personale neoassunto sarà proposto un contratto di tipo indeterminato e a tempo pieno (full time).
Il trattamento economico spettante al personale assunto è quello previsto dal Contratto Collettivo Nazionale del comparto Sanità vigente alla data di stipulazione del contratto individuale di lavoro; spettano, inoltre, l’indennità integrativa speciale, la tredicesima mensilità ed ogni altro emolumento previsto dal contratto di lavoro o da disposizioni ad esso inerenti.
Lavoratori creativi: a Milano tiene l’occupazione ma aumenta lo stress
Milano nel nostro Paese è la patria dell’economia creativa, ma negli ultimi due anni, quelli della crisi, anche in questo settore qualcosa è cambiato, a partire dagli stili di vita condotti dai professionisti del comparto. A rilevarlo è la Camera di Commercio di Milano in base ad un sondaggio condotto su un campione di circa 1700 soggetti che rappresentano la categoria dei professionisti della comunicazione e dei servizi culturali nel capoluogo lombardo. Nel dettaglio, uno dei dati più importanti emersi è quello relativo all’occupazione, che regge nonostante la difficile congiuntura; ma a fronte del mantenimento del posto di lavoro, per sei soggetti interpellati su dieci aumenta lo stress e per ben tre su quattro si è dovuto fare i conti con un calo di fatturato.
Milano: cercasi addetti customer service
L’OFFERTA DI LAVORO E’ SCADUTA.
Rif. Eures F_679
Titolo posizione: Customer Services Assistant Tedeschi/Francesi/Spagnoli madrelingua per CNH
Sede di lavoro: Arese (MI)
N. posti:15
Descrizione
Customer Services Internazionale, facente parte di Fiat Group Automobiles, ricerca per la propria sede di Arese (MI): Tedeschi/Francesi/Spagnoli madrelingua (o con un livello di competenza equivalente) e con un’ottima conoscenza dell’inglese.
L’attività consiste nella gestione di attività telefonica inbound (customer care) relativa a richieste di informazioni o lamentele inerenti macchine agricole e movimento terra. L’attività sarà in parte telefonica, in parte con gestione di e-mail e di lettere.
Sondrio: concorso per operatore socio sanitario
Presso l’Azienda Ospedaliera della Valtellina e della Valchiavenna è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di 20 posti di operatori socio sanitario – categoria BS.
In base al bando di concorso al personale neoassunto sarà proposto un contratto di tipo indeterminato e a tempo pieno (full time). Secondo gli accordi presi in sede di definizione del concorso si prevede di inserire il personale neoassunto nei vari presidi aziendali.
Il trattamento economico spettante al personale assunto è quello previsto dal Contratto Collettivo Nazionale del comparto Sanitario vigente alla data di stipulazione del contratto individuale di lavoro; spettano, inoltre, l’indennità integrativa speciale, la tredicesima mensilità ed ogni altro emolumento previsto dal contratto di lavoro o da disposizioni ad esso inerenti.
Il trattamento economico suddetto è soggetto alle ritenute assistenziali, previdenziali ed erariali previste dalla legge.
Milano: cercasi personale nel settore Information Technology
La Divisione Permanent di Articolo1, Agenzia per il Lavoro, (UnoHolding Family) ricerca per un’importante Software house personale specializzato nell’IT, esperto, laureato in informatica o con diploma tecnico.
La ricerca in dettaglio:
• 1 Sviluppatore Delphi Senior
Si richiedono 5 anni di esperienza, una buona capacità nello sviluppo object oriented, capacità di sviluppare applicazioni native complesse (n-tier, multithread, ecc.), buona esperienza nello sviluppo di applicazione database (Oracle) e nel design della GUI. La conoscenza dei protocolli di rete e di librerie quali JCL/JVCL, DOA e Developer Express costituisce un plus.
Milano: cercasi account
Assioma Selezione e Sviluppo, società del Gruppo UnoHolding Family specializzata nella Ricerca e Selezione di middle management e professional nelle principali aree di specializzazione del mercato, un Account per Altis dinamica realtà nel mondo dei servizi rivolti all’industria farmaceutica e medicale.
Il candidato è un professionista solido sul piano commerciale, ha una comprovata esperienza di vendita di servizi preferibilmente al settore farmaceutico/medicale.
Bergamo: offerte di lavoro in diversi settori
Articolo1, agenzia per il lavoro ricerca:
– Per Azienda leader nel settore spedizioni
• 1 Responsabile traffico terrestre internazionale (Rif. OVERLAND2010)
Requisiti necessari sono ottima conoscenza della lingua inglese, utilizzo di SAP, pregressa esperienza nel ruolo maturata nella gestione delle tratte internazionali, capacità di coordinare team di lavoro operativi, approccio commerciale e spiccato problem-solving.
• 1 Responsabile sviluppo commerciale settore spedizioni1 (Rif. RESPCOMM2010)
I requisiti necessari sono conoscenza della lingua inglese ad un ottimo livello, utilizzo di SAP, pregressa esperienza nel ruolo maturata nel settore import-export, spiccato approccio commerciale, abilità nelle gestione trattative di vendita e nella fidelizzazione del Cliente. L’orario di lavoro è full- time.
Sedi di lavoro: Bergamo e provincia.
Gallarate: concorso per infermeri all’Azienda Ospedaliera
Presso l’ente Azienda Ospedaliera S. Antonio Abate di Gallarate è stato indetto un concorso pubblico per la copertura di 25 posti di Collaboratore Professionale Sanitario – infermiere – categoria D.
Il trattamento economico spettante al personale assunto è quello previsto dal Contratto Collettivo Nazionale del comparto sanità vigente alla data di stipulazione del contratto individuale di lavoro; spettano, inoltre, l’indennità integrativa speciale, la tredicesima mensilità ed ogni altro emolumento previsto dal contratto di lavoro o da disposizioni ad esso inerenti.
Vigevano: concorso per infermiere
Presso il Comune di Vigevano è stato indetto un concorso per la selezione di 1 infermiere professionale.
Tra i requisiti richiesti troviamo:
– diploma di laurea in infermieristica ovvero diploma e/o attestato conseguito in base al precedente ordinamento, riconosciuto equipollente, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge, al diploma univesitario, ai fini dell’esercizio dell’attività professionale e dell’accesso ai pubblici uffici (legge 26/2/1999 n. 42 e s.m.i.) nonchè all’iscrizione al relativo albo professionale
Occupazione Lombardia: un lavoratore su due non teme il licenziamento
In Lombardia quasi un lavoratore su due non prevede e non teme che in famiglia nel 2010 ci saranno licenziamenti; a rilevarlo è la Camera di Commercio di Monza e Brianza in base ad una ricerca, dal titolo “L’economia familiare. Monza, Lombardia, Italia”, effettuata avvalendosi del coordinamento a livello scientifico di Ref-Ricerche per l’economia e la finanza. In particolare, la percentuale di chi non teme un licenziamento, nello scorso mese di dicembre, si è attestata in Lombardia al 49% rispetto al 43% del mese di giugno 2009, il che conferma come i lavoratori della Regione siano tornati al lavoro, dopo le festività, con più tranquillità ma anche più certezze in merito al loro futuro lavorativo. E se sul rischio di perdere il posto di lavoro, il 49% del campione interpellato ha riposto con un “certamente no“, il 23% si è limitato ad un “probabilmente no” rispetto ad una percentuale per questa opzione di risposta che, invece, nel giugno scorso si era attestata a 32%.
Occupazione Lombardia 2010: per le assunzioni occorre aspettare
In Lombardia per la ripresa delle assunzioni occorre aspettare ancora; lo stesso, invece, non dicasi per l’economia che, invece, dovrebbe riprendere a crescere al traino della domanda estera rispetto a quella interna. E’ questa, in sintesi, la fotografia scattata dalla Camera di Commercio di Milano analizzando i dati dal 2008 ad oggi di Unioncamere Lombardia – Prometeia, in base ai quali sono state effettuate delle previsioni per l’economia lombarda nel nuovo anno. Nel complesso, quindi, per l’economia lombarda la ripresa è alle porte ma, come accennato, chi nella regione ha perso il posto di lavoro a causa dei massicci tagli generati dalla crisi dovrà attendere; l’Ente camerale, infatti, prevede ancora uno strascico negativo sull’occupazione, ragion per cui, a fronte del miglioramento degli indicatori di crescita economica, per le assunzioni occorrerà aspettare ancora un po’.
Lombardia: agenzie di lavoro, premi per reinserire i disoccupati
A partire dal prossimo 1 dicembre nella Regione Lombardia parte una nuova misura incentivante a sostegno dell’occupazione; questa non riguarderà l’erogazione di bonus alle imprese, o contributi a favore dei lavoratori, ma la distribuzione di premi in denaro a favore delle agenzie di lavoro. Nei giorni scorsi, infatti, Gianni Rossoni, Assessore all’Istruzione, alla Formazione ed al Lavoro della Regione Lombardia, ha reso noto che dall’1 dicembre le agenzie di lavoro che trovano un’occupazione ai disoccupati riceveranno un premio che può essere o di 700 euro, o di 1.300 euro per ogni disoccupato che sarà “sistemato” con un regolare contratto di lavoro. Nello specifico, il premio sarà pari a 700 euro nel caso in cui il disoccupato rientri nel mondo del lavoro con un contratto di lavoro, di qualsiasi tipo, di durata pari ad almeno sei mesi, mentre il premio per l’agenzia balza a 1.300 euro nel caso in cui il disoccupato trovi un’occupazione con un contratto di lavoro superiore ai dodici mesi.