Mondo Convenienza, una delle insegne italiane più note nella vendita organizzata di prodotti a basso costo, sta cercando un addetto all’ufficio scorte estere nel Lazio per sostituzione maternità, un arredatore / visual a Pavia da introdurre con contratto di collaborazione, e un responsabile e alcuni vice responsabili di punti vendita in tutta Italia da assumere mediante contratto a tempo determinato. Vediamo dunque le principali caratteristiche delle singole posizioni, e le modalità di candidatura.
Addetto ufficio scorte
La risorsa si occuperà della pianificazione e della gestione dell’approvvigionamento merci. Il candidati ideale possiede la laurea preferibilmente in ingegneria e costituisce titolo preferenziale l’aver maturato esperienza precedenti in uffici acquisti. Completano il profilo ottime doti comunicativo relazionali, ottima gestione dello stress e spiccate capacità organizzative. Si richiede un ottima conoscenza del pacchetto office in particolare Excel e una buona conoscenza dell’inglese.
Arredatore / visual
La risorsa si occuperà dell’attività di allestimento degli stand dislocati nei punti vendita relativi alle categorie merceologiche commercializzate dall’azienda (cucine, camere da letto, camerette, salotti). Coordina le risorse nella preparazione delle mostre. Il candidato ideale ha massimo 37 anni, è laureato presso l’Accademia delle Belle Arti, ha una buona conoscenza dei principali strumenti di grafica e di progettazione. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle principali tecniche espositive. Completano il profilo buone capacità relazionali ed organizzative, flessibilità e praticità, creatività e gusto estetico, orientamento al risultato, assertività, gestione dello stress e problem solving. La risorsa sarà impegnata nello svolgimento delle attività con un rapporto di lavoro a partita iva.
Responsabile e vice responsabili punto vendita
Si cercano infine persone che possano condurre efficacemente attività di responsabilità e di conduzione dei punti vendita, coordinandosi con il proprio superiore gerarchico e con il team di riferimento. I candidati ideali saranno di età superiore a 28 anni, con almeno 4 anni di esperienza in uguale ruolo.
Certo bel modo di fare assunzioni, contratti a tempo indeterminato mascherati con la partita iva. Arrivate pure nella mia zona (Cagliari), una bella denuncia all’ispettorato del lavoro non ve la toglie nessuno!
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salve sono un operaio generico seio dinamico e volenteroso
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