Offerte di lavoro nei ristoranti di Milano – marzo 2013

La Divisione Specializzata Ho.Re.Ca. di Articolo1, Agenzia per il Lavoro, (UnoHolding Family) ricerca personale per aziende e alberghi a Milano e hinterland. Vediamo pertanto quali sono le principali caratteristiche di queste posizioni aperte, e in che modo poter inviare la propria candidatura per poter ricoprire i ruoli attualmente disponibili presso le strutture della clientela dell’agenzia.

Anzitutto, per azienda cliente operante nella ristorazione collettiva (mense aziendali, ospedali e caserme) 10 Addetti mensa che siano disponibili per sostituzioni ferie/malattie o per picchi di lavoro (compresi week-end e festivi). Si richiede esperienza pregressa nel ruolo, attestato HACCP in corso di validità, disponibilità immediata, 3/4 ore nella Fascia oraria 8.00-20.00.

Ancora, per alberghi a 4 e 5 stelle si cercano 10 Chef de rang. I candidati sono esperti in servizio alla francese e hanno maturato esperienza nella mansione, sono disponibili a lavorare su turni e nel week end, hanno una conoscenza fluente dell’inglese. Si offre contratto di 2 settimane con possibilità di proroga secondo il CCNL Turismo Alberghi.

Sempre in ambito alberghiero, si cercano 10 Cuochi che siano disponibili a lavorare con contratto part-time su turni dal lunedì alla domenica. Si richiede: esperienza nel ruolo, HACCP camice e scarpe antinfortunistica, disponibilità immediata.

Gli annunci sono rivolti a candidati ambosessi. Le persone interessate possono inviare un dettagliato curriculum indicando il riferimento alla posizione di interesse e l’autorizzazione al trattamento dei dati personali a: Articolo1 Agenzia per il Lavoro, e-mail [email protected].

Per poter disporre di maggiori informazioni su questo e su altre occasioni professionali nello stesso settore dei servizi alberghieri e della ristorazione, vi consigliamo di consultare il sito internet articolo1.it. Sullo stesso sito internet è inoltre possibile prendere visione del regolamento sul trattamento dei dati personali, che vi consigliamo di consultare prima di inviare la vostra candidatura.

Nelle prossime settimane, nuove occasioni professionali nello stesso settore di riferimento. Continuate a seguirci con la solita frequenza per non perdere nemmeno un aggiornamento!