Ac Milan seleziona personale per la biglietteria

L’Ac Milan sta selezionando personale: la società calcistica milanese è attualmente alla ricerca di nuovo personale per la biglietteria dello Stadio Giuseppe Meazza. Della selezione si sta occupando l’Agenzia per il lavoro Gi Group che è stata incaricata di selezionare Responsabili e Addetti al servizio biglietteria per le partite in casa disputare dalla squadra milanista.

In particolare la società è alla ricerca di due figure in particolare.

Si selezionano infatti Addetti alla biglietteria e Addetto responsabile retro cassa biglietteria. 

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Intelligence italiana seleziona diplomati e laureati

Intelligence italiana, il Sistema di informazione per la sicurezza della Repubblica, sta selezionando personale e in particolare è alla ricerca di DIPLOMATI e di LAUREATI con qualificate competenze in informatica e cyber security.

Le candidature dovranno essere presentate entro le ore 12:00 dell’8 marzo 2018 inserendo la propria candidatura dal sito apposito. Dovrà essere effettuata una registrazione inserendo i propri dati personali e confermando l’indirizzo di posta elettronica per le eventuali comunicazioni. Si riceverà a quel punto una mail con la password necessaria per completare la registrazione.

Anno Zero Turismo, al via i Recruiting Days

Vi piacerebbe lavorare nel settore turistico? Questo è il momento opportuno per approfittare delle possibilità offerte da  Anno Zero Turismo. 

L’azienda specializzata nella gestione di villaggi vacanza e strutture alberghiere si occupa delle risorse umane ed è specializzata in strutture alberghiere e villaggi vacanza: al momento sta selezionando personale su tutto il territorio personale. Il reclutamento avviene attraverso una serie di Recruiting Days che hanno preso il via nella giornata di sabato 27 gennaio a Padova (presso l’Hotel Mioni Royal San di Montegrotto Terme). 

McDonald’s, si cercano 40 addetti alla ristorazione in Piemonte

 

Nuove opportunità lavorative da McDonald’s: McItalia Job Tour, l’evento itinerante di selezione del personale impiegato dall’azienda per le nuove aperture in tutta Italia, è alla ricerca di 40 figure che saranno inserite nella nuova sede di Chivasso, in provincia di Torino.

L’appuntamento è fissato per il 5 febbraio 2018 a Chivasso, in provincia di Torino per le selezioni. 

McDonald’s sta selezionando figure che dovranno essere impiegate come ADDETTO ALLA RISTORAZIONE VELOCE, HOSTESS E STEWARD, predisposte al lavoro in team e al contatto con il cliente.

Vigili del Fuoco, il concorso pubblico per 20 posti

 

Al via un concorso pubblico per esami indetto dal Ministero dell’Interno per la copertura di 20 posti nella qualifica di VICE DIRETTORE del ruolo dei direttivi del Corpo nazionale dei vigili del fuoco.

La domanda di partecipazione al concorso dovrà essere compilata utilizzando la procedura informatica che è disponibile sul sito del Dipartimento dei vigili del fuoco, del soccorso pubblico e della difesa civile all’indirizzo https://concorsi.vigilfuoco.it: l’invio online della domanda dovrà essere effettuato entro il 15 febbraio 2018.

Comune di San Vincenzo, il bando per la graduatoria di Educatore asilo nido d’infanzia

Ancora poche ore a disposizione per per inviare la domanda di partecipazione per la selezione pubblica, per titoli ed esami per la formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni a tempo determinato pieno e/o parziale, categoria C, posizione economica C1, profilo di EDUCATORE/TRICE NIDO D’INFANZIA, da utilizzare per sostituzioni temporanee ed eccezionali: c’è tempo fino al 22 gennaio per presentare la domanda di partecipazione. Ecco (Qui) nel dettaglio, il bando indetto dal Comune di San Vincenzo.

Di seguito i requisiti necessari per poter presentare la domanda:

Anas assume Operatori Specializzati, Cantonieri e Capo Cantonieri, come candidarsi

 Anas, Azienda Nazionale Autonoma delle Strade, è alla ricerca di personale da assumere a tempo tempo indeterminato o apprendistato: si cercano in particolare Operatori Specializzati, Cantonieri e Capo Cantonieri. 

Tutte le candidature possono essere inviate entro il 31 gennaio 2018.

Attualmente Anas sta avviando la selezione per 303 posti di lavoro per figure diverse e con possibilità di inserimento anche per giovani senza esperienza. Ecco nel dettaglio le posizioni aperte

121 Operatori Specializzati

Costa Crociere assume, le figure ricercate

Se siete interessati a lavorare nel settore del turismo,  ecco l’occasione che fa per voi. Costa Crociere, la compagnia italiana di navigazione che naviga verso oltre 250 destinazioni in tutto il mondo fra Mediterraneo, Nord Europa, Mar Baltico, America ed Estremo Oriente, sta attualmente cercando personale.

La compagnia di navigazione sta cercando diverse figure da inserire all’interno delle proprie navi: naturalmente si tratta di lavori adatti a chi non ama un lavoro sedentario e per quasi tutti i ruoli è necessario parlare molto bene l’inglese.  

Rai, 50 assunzioni di laureati e diplomati

La Rai, RadioTelevisione Italiana, torna ad assumere: c’è tempo fino al prossimo 31 gennaio 2018 per poter inviare la domanda e partecipare alle selezioni: sono 50 le posizioni disponibili per laureati e diplomati. In particolare l’azienda sta selezionando Tecnici, Tecnici della Produzione, Tecnici Ict.: i candidati saranno inseriti con contratto di apprendistato professionalizzante. 

Ecco i profili ricercati nel dettaglio:

Accademia militare, navale e aeronautica: il concorso per Allievi ufficiali

Dopo il bando per gli 8000 volontari in forma prefissata di un anno (VFP1) reclutati nell’Esercito Italiano, arrivano anche i concorsi per Allievi ufficiali dell’Accademia militare, navale e aeronautica. I concorsi per esami vengono indetti per l’anno accademico 2018-2019 e sono relativi al reclutamento di ALLIEVI UFFICIALI ALLA PRIMA CLASSE DEI CORSI NORMALI DELLE ACCADEMIE MILITARE, NAVALE E AERONAUTICA, per la formazione di base degli Ufficiali dell’Esercito, della Marina, dell’Aeronautica e dell’Arma dei Carabinieri.

Tutti i dettagli e le modalità di presentazione delle istanze sono sono disponibili sul sito internet: https://concorsi.difesa.it.

Banca d’Italia, indetti i concorsi per 76 tecnici

Nuove assunzioni in vista in Banca d’Italia: sono stati indetti una serie di concorsi pubblici per l’assunzione di 76 tecnici. 

La domanda potrà essere presentata entro e non oltre le ore 16:00 del 5 febbraio 2018 utilizzando esclusivamente l’applicazione disponibile sul sito internet della Banca d’Italia all’indirizzo www.bancaditalia.it seguendo le indicazioni specificate (qui le modalità del Bando Concorso Banca d’Italia 2018)

La data di presentazione della domanda sarà attestata dal sistema informatico: ricordate che è consentita la partecipazione ad uno solo dei concorsi. In caso di diversi invii, il sistema prende in considerazione l’ultima candidatura presentata in ordine di tempo.

La Banca d’Italia organizza dei test preselettivi per ciascuno dei concorsi di cui all’art. 1 per i quali sia pervenuto un numero di domande di partecipazione superiore alle 2.500 unità.

Mondo Convenienza assume personale part time a Roma, come candidarsi

Mondo Convenienza sa reclutando personale da inserire all’interno di alcune sue sedi romane: l’azienda, fra le grandi del settore dell’arredamento low cost, ha avviato una campagna di reclutamento in collaborazione con l’Agenzia per il lavoro Manpower per l’assunzione di 27 addetti/e alle vendite part time.

I profili selezionati saranno inseriti in diversi punti vendita e saranno distribuiti in modo diverso in base alle esigenze dell’azienda:

8 Addetti vendita in Mondo Convenienza a Fiumicino

10 Addetti vendita in Mondo Convenienza a Roma Aurelia – Casal Lumbroso

9 Addetti vendita in Mondo Convenienza a Roma Casilina.

CIR Food cerca nuovo personale, i profili per il settore della ristorazione

CIR Food, azienda operante nel settore della ristorazione, offre nuove opportunità lavorative per l’area operativa e per gli uffici: si ricercano diversi profili che saranno dislocati in diverse zone d’Italia.

L’azienda opera per investire nelle conoscenze e sviluppo personale puntando a inserimenti strutturati per neoassunti con percorsi mirati e specifici, percorsi di formazione individuali che offrono la possibilità di ampliare e le proprie conoscenze, valutazione delle prestazioni e delle competenze, possibilità di maturare esperienze in posizioni aziendali diverse.

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