Concorsi in scadenza settimana 24-31 maggio 2010

Segnaliamo alcuni concorsi in scadenza nella settimana 24 – 31 maggio 2010.

– Presso l’Azienda Sanitaria Locale di Vercelli è stato indetto un concorso pubblico per l’assunzione di 26 Ausiliari Specializzati Servizi Socio-Assistenziali Soccorritori (categoria A) per il Servizio Emergenza Territoriale 118. Tra i requisiti richiesti il possesso dell’Attestato regionale di Soccorritore 118 rilasciato dalla Regione Piemonte.

– Bando di Concorso pubblico per l’abilitazione alla professione di restauratore di beni culturali. Scadenza: 24 maggio 2010.

Voucher anche dal panettiere: proposta Assopanificatori

Perché non introdurre i voucher anche a favore dei panifici? La proposta, in vista del Salone dell’arte bianca, in corso di svolgimento fino a mercoledì prossimo, 26 maggio 2010, è stata lanciata nei giorni scorsi dal Presidente di Assopanificatori, Mario Partigiani, il quale ha in particolare sottolineato come anche nel settore dell’arte bianca, così come in agricoltura, ci siano dei periodi dell’anno in corrispondenza dei quali gli esercenti hanno palesemente bisogno di più manodopera qualificata e temporanea. Trattasi, nello specifico, di periodi che però sono diversi da quelli del settore agricolo e che riguardano, in particolare, le ricorrenze come il Natale e la Pasqua e comunque tutti i periodi dell’anno quando c’è un forte aumento delle richieste di dolci, o ancora altri periodi dell’anno in corrispondenza dei quali si registrano forti richieste di pane e di pasta e, quindi, c’è bisogno di intensificare la produzione.

Pensionamento anticipato per chi assiste familiari invalidi

La Commissione lavoro della Camera ha dato parere favorevole all’Assemblea sul testo unificato dei numerosi progetti di legge tutti di iniziativa parlamentare e su cui si è registrata un’ampia condivisione dei gruppi rappresentati in Commissione tanto da essere approvato con voto unanime.

Tale provvedimento reca importanti disposizioni in favore di coloro che assistono familiari gravemente disabili e aventi una invalidità del 100 per cento con necessità di assistenza continua poiché non in grado di compiere gli atti quotidiani della vita.

Come diventare guida alpina

La guida alpina è l’unica figura professionale riconosciuta non solo a livello nazionale, ma anche a livello internazionale che può garantire una corretta frequentazione dell’ambiente della montagna. Il compito della guida alpina è  quello di far conoscere la montagna in tutte le sue sfaccettature.

I compiti principali delle guide alpine sono:

– Insegnare le discipline della montagna a principianti ed esperti, a bimbi, ad anziani, ma anche a disabili.

– Diventare portatori di cultura della montagna. Questa è una caratteristica fondamentale per una prevenzione efficace.

– Trasmettere le conoscenze tecniche,  i parametri di comportamento, e sensibilizzare alla lettura profonda dell’ambiente, che rappresenta un requisito fondamentale anche in termini di sicurezza. La sicurezza sta anche nella conoscenza specifica dell’attrezzatura e nelle varie tecniche.

Azienda Ospedaliera di Desio e Vimercate: concorso per tecnico di prevenzione nei luoghi di lavoro

Presso l’Azienda Ospedaliera di Desio e Vimercate è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per l’assunzione di 1 Tecnico della prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro.

Il termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione al concorso è fissato al 3 giugno.

Tra i requisiti necessari per la partecipazione al test selettivo vi sono:

  • Possesso Diploma universitario/laurea di Tecnico della prevenzione dell’ambiente e luoghi di lavoro ovvero i titoli riconosciuti equipollenti
  • Idoneità fisica all’impiego

Comune di Milano: voucher agli studenti per ingresso nel mondo del lavoro

Nel Comune di Milano parte, per il secondo anno consecutivo, la sperimentazione dei buoni lavoro, i cosiddetti voucher, a favore dei giovani studenti milanesi che, all’insegna della legalità, possono così iniziare a fare le loro prime esperienze occupazionali. A darne notizia è stata l’Amministrazione comunale nel sottolineare come lo stanziamento per quest’anno, attraverso la formula del cofinanziamento, ammonti a 100 mila euro a favore dei giovani che, aventi un’età compresa tra i 16 ed i 25 anni non compiuti siano regolarmente iscritti all’università o presso qualsiasi altro istituto scolastico di ogni ordine e grado. La formula di funzionamento è quella classica dei voucher, ovverosia con il datore di lavoro che acquista i buoni lavoro e poi li cede ai giovani che hanno prestato l’attività di lavoro occasionale ed accessorio in funzione del numero di ore.

Certificati di malattia, circolare di chiarimento da parte della Funzione Pubblica

Il Dipartimento della Funzione Pubblica ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 112 del 15 maggio 2010, la circolare n. 1 dell’11 marzo 2010 con le indicazioni operative per la trasmissione per via telematica dei certificati di malattia.

Le nuove disposizioni risultano così definite come prevede l’articolo 55-septies del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, introdotto dall’articolo 69 del Decreto Legislativo 27 ottobre 2009 n. 150.

La circolare pone in risalto gli oneri a carico dei lavoratori. Per prima cosa, il lavoratore deve fornire, nel corso della visita al medico curante o alla struttura sanitaria pubblica, la propria tessera sanitaria e il codice fiscale.

Alla compilazione del certificato medico il lavoratore deve dichiarare la sua dipendenza presso presso una delle pubbliche amministrazioni e deve fornire allo stesso l’indirizzo di reperibilità da inserire nel certificato, se diverso da quello di residenza (o domicilio abituale) in precedenza comunicato all’amministrazione.

ATM offerte di lavoro a Milano

ATM (Azienda Trasporti Milanesi) è una Società per Azioni di proprietà del Comune di Milano nata nel 1931. L’azienda gestisce il trasporto pubblico a Milano e in 72 Comuni della Provincia. Oggi l’azienda gestisce anche alcuni servizi per la mobilità sostenibile.

Scopo di ATM è quello di essere un punto di riferimento nel sistema della mobilità integrata per qualità e sicurezza rispettando anche l’ambiente.

Piemonte: cercasi Business Developer Junior

Rif. EURES 4788671 EURES Regione Puglia

Business Developer Junior con ottima conoscenza della lingua inglese più altra lingua straniera

N. posti 1

Azienda ICAM srl – www.icamonline.eu

Sede di lavoro: Piemonte

Offerta Importante azienda pugliese di produzione e vendita di archivi automatizzati e sistemi di immagazzinamento assume a tempo indeterminato (full-time 40 ore settimanali a partire da maggio 2010 – inq. Minimo 5° livello CCNL Industria Metalmeccanica) un Business Developer Junior da impiegare in una sede distaccata in Piemonte.

Il titolare della posizione relazionando direttamente al Business Development Director, si occuperà della gestione dei partner già esistenti e dell’ampliamento del portafoglio partner supportandoli anche dal punto di vista tecnico. Avrà l’obiettivo di sviluppare il mercato della società in Italia e all’estero, contribuendo all’elaborazione delle politiche necessarie all’incremento del portafoglio partner.

E-learning: cos’è e acosa serve

L’e-learning è un modo diverso di apprendere, alternativo all’insegnamento in aula. In concreto è una tecnica di apprendimento e formazione che adopera un insieme integrato di dispositivi tecnologici per la comunicazione a distanza.

Le tre modalità necessarie d’impiego di questi strumenti sono: l’apprendere in modo autonomo (auto-formazione), l’apprendere in modo parzialmente assistito (tutoraggio) e l’apprendere ricevendo una serie di informazioni e assistenza da parte di un formatore (insegnamento). Ogni sistema di e-learning deve includere alcuni elementi fondamentali come la connessione in rete (ad internet) per la ricezione delle documentazioni didattiche e l’estensione di attività formative fondate su una piattaforma tecnologica (Learning Management System). Molte università italiane offrono corsi in e-learning.

Alonte: concorso per specialista in attività tecniche

Presso il Comune di Alonte è stato indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per l’assunzione di 1 Specialista in attivita’ tecniche.

Il termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione al concorso è fissato al 3 giugno.

Il trattamento economico previsto è quello definito dal vigente Contratto Nazionale del Lavoro del comparto “Regioni – Autonomie Locali”, inquadrato nella Categoria D, posizione economica D1.

Il tipo di contratto che verrà somministratato al neoassunto è a tempo indeterminato e ad orario parziale di 24 ore settimanali (part time).  È prevista la tredicesima mensilità e l’eventuale assegno per il nucleo familiare.

Regione Piemonte: 5% stipendio assessori ai cassintegrati

Nella Regione Piemonte il 5% dello stipendio che sarà percepito dal Presidente, Roberto Cota, e da tutti gli assessori regionali, andrà a favore cassintegrati piemontesi. A darne notizia è l’Amministrazione regionale a seguito di una decisione che comporterà annualmente la possibilità di disporre di una somma pari a 100 mila euro circa che sarà “girata” ai lavoratori piemontesi in cassa integrazione attraverso l’alimentazione di un Fondo istituito ad hoc. Nel dettaglio, gli assessori della Regione Piemonte rinunceranno ad una quota di stipendio pari a 614 euro mensili, il vicepresidente Roberto Rosso rinuncerà a 672 euro al mese, mentre il Presidente Cota si “autotasserà” per una quota di stipendio pari a 700 euro mensili. Trattasi di una vera e propria autotassazione visto che per l’alimentazione del Fondo apposito a favore dei cassintegrati non è stato scelto di varare una Legge; per “scavalcare” le lungaggini burocratiche, infatti, i fondi saranno direttamente e rapidamente messi a disposizione dal Presidente, Vicepresidente ed Assessori attraverso l’erogazione di un contributo volontario.

Collegato lavoro, in Senato modifiche al decreto

La più importante organizzazione sindacale italiana, la CGIL, ha commentato negativamente le ultime modifiche apportate al testo ora fermo in commissione lavoro del Senato.

Ricordiamo che il collegato è ora in discussione al Senato in seguito all’approvazione da parte della commissione lavoro della Camera di importanti emendamenti che ne hanno modificato il testo.

Il segretario confederale della CGIL, Fulvio Fammoni, ha posto in evidenza, attraverso una sua dichiarazione, le modifiche apportate in commissione lavoro del Senato da parte della maggioranza di centro-destra.

Ora, secondo Fammoni, è possibile il licenziamento a voce per i lavoratori precari tanto che le modifiche apportate al testo confermano, sempre secondo il segretario confederale, la volontà di ridurre i diritti fondamentali dei lavoratori.

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