Concorso Young Earth Solutions 2013

 Poche ore fa abbiamo avuto modo di illustrare il concorso Barilla per i Giovani, lanciato dalla nota società alimentare. L’occasione odierna ci è altresì utile per rappresentare un secondo concorso lanciato dalla stessa azienda, che ha varato il piano “Young Earth Solutions”, rivolto ai ragazzi più giovani che hanno ideato delle soluzioni originali per ridurre l’impatto ambientale garantendo salute e accesso al cibo per tutti.

Concorso Barilla per i Giovani 2013

 Barilla sta lanciando una serie di interessanti iniziative che puntano a premiare i giovani che desiderano avviarsi in una carriera professionale di primissimo piano e di elevato livello innovativo e creativo. Andiamo ora a comprendere quali sono le principali caratteristiche del bando “Barilla per i Giovani“, e in che modo ci si possa candidare per ottenere le borse di studio messe a disposizione.

Barilla, offerte di lavoro a Parma


Barilla nasce a Parma nel 1877 ed è una tra i primi gruppi alimentari italiani, leader nel mercato della pasta nel mondo e dei prodotti da forno in Italia e dei pani croccanti nei Paesi scandinavi.

Barilla possiede 50 poli produttiv, tra cui 10 mulini che forniscono gran parte della materia prima occorrente per le proprie produzioni di pasta e di prodotti da forno.

Barilla offerte di lavoro

Barilla nasce a Parma nel 1877 ed è oggi tra i primi gruppi alimentari italiani, leader nel mercato della pasta nel mondo, dei sughi pronti in Europa continentale, dei prodotti da forno in Italia e dei pani croccanti nei Paesi scandinavi. Barilla comprende i marchi Mulino Bianco, Voiello, Pavesi, Alixir, Wasa, Harry’s (presente in Francia, Spagna e Russia).

L’azienda è alla ricerca delle seguenti figure professionali:

  • consumer marketing. Il marketing  rappresenta lo strumento principale che guida la crescita internazionale. Il profilo prescelto ha lo scopo di identificare e soddisfare i bisogni dei consumatori attraverso lo studio e lo sviluppo di nuovi prodotti e categorie, definendo nuove strategie di comunicazione. Il candidato ideale possiede l’iniziativa personale che gli permette di guidare l’azienda verso la soddisfazione del consumatore e deve essere disponibile lavorare all’estero. Si offre per questa tipologia uno stage.